长江我来了 | 34期女性力量篇:用智慧与领导力,定义新时代女性
2019-06-12

近年来,“她”力量已经成为全球商业领域中不可忽视的一抹亮色。


随着时代背景变迁,女性角色在社会影响力提升过程中出现了两个趋势:一是越来越多女性进入科学、工程、技术领域;二是更多女性加入创新创业的浪潮中。作为高层管理者和创业者的她们,以巾帼不让须眉的气势在商界舞台迅速崛起,用女性特有的柔韧和坚定,找到了属于自己的“战场”。


在长江34期新学员中,我们就注意到了众多女性企业家的身影,她们所代表的“她”力量不仅让众人意识到了女性的领导潜力,也愈发让人重视女性在企业管理中的卓越表现。


34期《长江我来了》人物

女性力量篇


☆常青藤科技发展有限公司董事长 舒学军

☆爱慕集团经营版块副总裁 杨彦

☆青岛瑞澳维国际物流有限公司董事长 边素洁

☆潮童星品牌创始人 赵夏


智慧女性,兼具教育情怀与商业理念



舒学军

常青藤科技发展有限公司董事长


1998年,舒学军开起了她的白手起家创业征程。当时公司经营着膨胀剂业务,舒学军带领团队成功地进行商业运作,得到了“膨胀剂大王”的业内美誉。舒学军站在行业认知的角度,率先提出技术服务差异化的发展思路,迅速打开了市场,打造出一家中国西南地区闻名的化工企业。


于此同时,她还担任了西南科技大学的客座教授,将“十年树木,百年树人”的育人理念传播给学生和员工,不仅为员工提供了事业发展平台,也传授着修身齐家的人生经验,让员工与公司彼此成就。


作为一位优秀的女企业家,舒学军认为,女性在企业经营和管理中具有独特的协调优势与沟通优势,女性的管理风格倾向于温暖交心的“柔性管理”,更容易让员工接受,也能营造出很强的团队凝聚力氛围。在遇到挫折时,女性坚韧的个性往往能发挥出较高的毅力和坚持度,带领企业跨越困境,重塑辉煌。



长江我来了


我在西南科技大学担任客座教授的时候,就注重在经营企业的同时也也融合教育情怀。企业就是学校,经营企业也不能离开教育。


来到长江,不但可以学习这里的顶级商业智慧,也能把这些前沿的理念渗透到企业实际经营中去。面对未来变更迭代的商业时代和竞争环境,长江商学院能够给予我更多的给养,带领公司朝着百年民族企业的伟大目标不断前进。



以女性力量,融合东方美学与国际时尚


杨彦

爱慕集团经营版块副总裁


大学一毕业,杨彦就加入了爱慕,是爱慕集团最早期的员工之一。她参与和见证了爱慕历经多次变革,由一家小公司发展成为如今拥有近万名员工的集团公司的成长与蜕变。


作为一位职业女性,她认为自己的个性并不符合大家对传统女性的认知。她拥有大的格局视野,工作方式雷厉风行,这种略显“男性化”的特征,帮助她减少了女性职业经理人的局限性,在职场上更能充分展现互补的力量,让各方面的关系相处起来都更为和谐。


女性对细节的敏锐程度可能是一种天生的优势,杨彦在爱慕集团从空间设计师成长为品牌总经理,又接手了公关的工作,让爱慕的新品牌理念更广泛地走进公众视野。


现在杨彦选择了加入长江商学院,希望在这里学到更为专业的品牌营销知识与商业经营理念,汲取长江的养分提升自身能力,把爱慕这个融合东方美学和国际时尚的中国品牌展现给世界。



长江我来了


作为一名职业女性,我觉得不管面对事业还是生活,都需要有主动经营的意识,要有主动付出的心态,而不是以自我为中心。我们需要比男性更为关注工作与生活上的平衡,维护家庭的幸福和稳定,在工作上才能有更好的表现。


在长江,我可以与更优秀的企业管理者进行交流,获取他们的成功经验,打破商业女性的职业天花板,实现自身的蜕变。



28年的坚守,成就货运行业翘楚


边素洁

青岛瑞澳维国际物流有限公司董事长


边素洁出生于齐国故都山东省淄博市。1992年,她步入了铁路物流行业,成立了淄博东运物流经营部,从2名员工、1辆拖拉机起步,经过15年的经验积累,从小到大、由弱变强。


2008年,她成立了淄博钜邦仓储服务有限公司,这是一家集铁路、公路、海运物流为一体的综合型物流服务提供商。2017年,她成立了青岛瑞澳维国际物流有限公司,与山东多家大企业结成紧密的战略伙伴,逐渐带领公司成长为鲁中地区货运行业的翘楚。


作为一名女性企业家,她的经营生涯也经历过诸多困难,但女性特有的韧性让她跨越了众多障碍。边素洁认为,山东人骨子里那种敢闯敢干、艰苦奋斗的精神贯穿着她整个职业生涯,她希望在长江的学习经历可以为她带来又一次的蜕变,把她的事业引领到新的高度。



长江我来了


我喜欢长江商学院践行人文关怀与社会担当的理念,这是一个有情怀和社会价值的平台。我的弟弟边涛就毕业于长江商学院,他也极力推荐我一定要到长江来学习,开阔视野。


在我现有的行业,以我现在的水平已经算是做到极致,渴望在长江全球顶级的专家教授们的指导下,发现自己的不足和企业管理的漏洞,及时制定解决方案,让自己可以带领小伙伴将事业发展更进一步。



影响中国儿童时尚产业的新锐女企业家


赵夏

潮童星品牌创始人


2005年,赵夏女士在杭州创业,成立了个人的艺术工作室。07年她又创办了社区少年宫,以潮童艺术团的形式开展优秀儿童模特、儿童舞蹈的培训,掀起了“潮童”文化的热潮。


2010年,赵夏开始以企业化管理的方式运营潮童星品牌,打破了儿童艺术形体教育这一细分领域无品牌的局面,引领行业转型升级,积极推动儿童素质教育的快速发展及普及。经过多年的发展,潮童星公司已经被国际艺术家联合会授予ILA常务理事机构,而赵夏也被任命为中国国家艺术研究院形体教育研究分院院长。


赵夏是影响中国儿童时尚产业的新锐女企业家,她用企业家的思维和艺术家的敏锐,开拓了一个全新的儿童时尚产业帝国,带动了服务产业转型升级,开辟了中国儿童时尚产业新纪元。但是在创业的路上总难免遇到困难与艰辛,她认为自己必须终身学习,才能赶得上飞快变化的时代,把中国的儿童艺术与儿童教育,推向更高的高度。



长江我来了


选择长江商学院,首先是因为这里拥有世界级的教授团队,他们来自哈佛商学院、沃顿商学院、MIT、哥伦比亚商学院等。其次与世界级商业领袖和企业家接触的机会将拓展我的视野,发现自身的不足,找到企业的发展方向。

     

在长江的大家庭里,与一群志同道合的同学们一起探索新时代下的新商业模式,洞见新商业文明和管理本质,向优秀的企业家学习如何做企业,与智者同行,与善者同频,一起遇见更好的自己。


长江商学院作为融合全球化前沿理论与实践的一流商学院,一直十分重视女性校友与学员领导力的打造,为学员的个性化发展和管理理念的塑造提供最优质的学习资源,并为中国培养了大量优秀的女性领导者。


长江34期的女性学员们,用女性特有的柔韧与坚忍,脚踏实地、坚持不懈地打造出宏伟的事业版图,也向世界展示着女性独有的经营智慧与商业力量。此刻她们都汇入了长江,期待着用她们的双手,揭开中国商业文明更美好的新篇章!


下期《长江我来了——34期公益学员篇》将与大家分享公益新生缘何投身公益,又如何用商业的模式达成公益使命,以及他们如何汇入长江。


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