他们,或许是未来社会的“关键先生”丨长江我来了·38期新生故事(二)
2021-10-20

长江我来了 · 38期新势力

丁泽林  浙江晨龙锯床股份有限公司董事长

黄礼辉  广东非凡实业有限公司董事长

胡湛波  广西益江环保科技股份有限公司董事长

李海波  深水海纳水务集团股份有限公司董事长

吴京耕  辽宁三沟酒业有限责任公司董事长

萧民  新疆巾帼众心人力资源服务有限公司董事长

杨建伟  明智合信(天津)股权投资基金管理有限公司董事长、总经理

(按姓名首字母排序)

 

他们说1:“引领中国锯切行业是我的初心”

丁泽林

浙江晨龙锯床股份有限公司董事长

打过铁,当过兵,深知“百炼成钢”的道理。他是一个心系国防为神州六号到十一号飞船提供发动机材料精密切割的高端制造者,他是浙江晨龙锯床股份有限公司董事长,享受国务院政府特殊津贴专家——丁泽林。

晨龙锯床创办于2000年,是目前国内最大的锯床生产厂家之一,公司专注于智能锯切生产线、智能锯切带锯床、机器人集成智能化成套装备应用的研发,为各大制造业企业提供“机器换人整体解决方案”,并替代进口。

丁泽林深知,技术创新是第一生产力,从研究材料到优化设备,再到产品迭代升级,他带领团队一干就是20多年,机器从最初2万一台到现在的2000万一条产线,逐步向智能化工厂/智慧车间领域转型升级。

丁泽林说:“引领中国锯切行业是我的初心,致力于让企业跻身世界前四强,实现科技自立自强,彰显中国制造力量是我的恒心。”

多年来,他重视创新平台建设,培养创新人才队伍,先后设立了国家级博士后科研工作站、浙江省智能锯切装备企业研究院。全国锯切技术标委会秘书长单位和全国精切加工技术标委会秘书长单位均落户在了晨龙,公司科研团队参编近二十项国家行业标准,在带锯床制造领域取得话语权。

“社会是企业发展的重要土壤,只有善待社会,承担更多的社会责任,企业才能在良好的土壤环境中得以健康发展。”他认为,民营企业要把回馈社会当做一份事业,企业家要不断探索和拓展促进社会进步的路径和方式,积极在保障民生、增强创新、保护环境等方面贡献力量,持续推动绿色发展,践行新发展理念。

长江新生说

作为企业创始人,我一直都在学习的路上,在高质量创新发展环境下,除了深耕主业更要不断的“走出去”。长江商学院的教育理念和学习氛围是我一直认同并向往的,期待能得到老师的指引,以及与优秀同学间的互动交流,学到更系统更前沿的创新理论,进一步提高自身经营能力,带领企业走向百年晨龙目标。

 

他们说2:“企业利益与国家利益具有一致性”

黄礼辉

广东非凡实业有限公司董事长

90年代初,黄礼辉抓住时代的契机,毅然投入到改革开放的洪流之中,开启了非凡集团的成功之路。与公司发展成正比的,是黄礼辉身上越来越多的责任:

2012年,他发起潮州140家企业成立的潮州陶瓷反倾销联盟,针对中国日用陶瓷企业遭遇国外反倾销的行业无损害抗辩;

2013年,他成为潮州市建筑卫生陶瓷行业协会发起人,积极推动陶瓷行业的有序发展; 

2018年,作为第十三届全国人大代表,他通过提案推动建筑卫生陶瓷传统产业转型升级发展,进一步巩固和提高建筑卫生陶瓷出口产品的国际市场竞争力;同年,他率先建立建筑卫生陶瓷智能制造示范点,推动建筑卫生陶瓷行业实现产业的转型升级,降低制造成本,促进建筑卫生陶瓷产业的可持续发展。

他认为,“企业利益与国家利益具有一致性”,企业必须从社会和谐发展、经济可持续增长及行业自身特点出发,认识承担社会责任的重大现实意义,为社会和人民大众提供有效产品、助推公益事业等承担起必要的社会责任,使企业走快走远,更好更强,使企业的效益与承担的责任达到最佳的结合点。

长江新生说

古人云:“温故而知新。”现在既要“温故知新”,又要“学新知新”,这样我们知识储备才能不断扩充,我们的思想才能保持活力与时俱进,才能更好地胜任所肩负的企业经营管理工作。平时工作较为忙碌,很难有整段时间系统学习,此次加入长江商学院,希望能够通过相互交流、借鉴和学习,与大家共同提高。

 

他们说3:“用科技守护绿水青山”

胡湛波

广西益江环保科技股份有限公司董事长

胡湛波出生于广西壮族自治区罗城仫佬族自治县乡下的一户普通人家,虽然祖上经商、父亲是人民教师,但特殊的时代背景限制和家道中落,导致他过早地体验到了生活不易和世态炎凉,并有过初中停学一年、四处打工积攒学费的坎坷经历。

后来,他凭借倍于常人的刻苦和坚韧,一路奋发攻读、历经五个专业的学习才略有所成。其中在上海交通大学先后完成了博士、博士后、高级工商管理等阶段的学习,并在日本国立环境研究所、筑波大学完成博士论文。

作为广西大学资源环境与材料学院的教授/博士生导师,他长期从事村镇污水治理、海绵城市建设、流域水环境治理、生态修复等领域的技术研究、装备研发及国际先进环保技术转移,多年来主持国家、省、市等各级科研项目38个,在国内外学术期刊发表论文82篇,获得授权专利35项。其本人成为了广西首位国家“万人计划”科技创业领军人才和国家“创新人才推进计划”科技创新创业人才,享受国务院政府特殊津贴。

2009年12月起,他在职创办广西益江环保科技股份有限公司,为“落地转化环保科研成果、用科技守护绿水青山”理想的实现而不懈探索。在他看来,企业与社会的关系,从依存角度说,是“子女与母亲”的关系,从相处角度看,是“个体和集体”的关系,生态环保领域的企业,尤其应该心存敬畏,根据自身能力承担相应的社会责任和法定义务。

长江新生说

“再读书”于我而言,主要还是一种基于明晰自我认知、不断自我完善的内在需求。概而言之即是谋生、开眼、学艺、交友、悟道、济世的需要,这与长江商学院对其学员“应成为由术而道的智者,拥有‘富足’的生活、‘丰盈’的生命乃至‘顿悟’的人生”的希冀应该是不谋而合的。

每个人无论资质如何,都会有他的瓶颈,要打破瓶颈、达成理想,读万卷书、行万里路、广交良师益友是三大重要途径,这些都能在长江商学院一举实现。至于对即将开始的长江学习生活的期待,身心俱已进入空杯状态的我已准备好了,套用前苏联作家高尔基名作《海燕》当中的一句话:让暴风雨来得更猛烈些吧!

 

他们说4:“为人类社会提供科学实效的水务与环保解决之道”

李海波

深水海纳水务集团股份有限公司董事长

从业二十余载,李海波始终奋战在中国水务与环保事业第一线。

由他创办的深水海纳集团,目前已是水务与环保行业的佼佼者。作为水生态环境治理领域创新型综合服务商,深水海纳主要聚焦工业污水处理和优质供水等环保水务业务,为医药、印染、化工等行业提供高浓度、难降解工业污水处理服务,为市政用户、特色小镇等提供优质供水服务。

李海波说:“生态文明建设从认识到实践都发生了历史性、转折性、全局性的变化,很荣幸,我们从事的是生态环境保护事业。”一方面,他要以诚信赢得客户,以创变求得发展,把公司做强、做大;另一方面,要以“守护绿水青山,共建美好未来”为使命,积极践行企业社会责任,改善中国水生态环境,推进生态文明建设,做好地球的健康卫士。

长江新生说

我希望在长江立足于“取势、明道、优术”,从新经济业态和商业模式、商业逻辑和思维、企业管理思维、全球化思维、产业思维、资本思维、财务思维等各方面重新进行学习和塑造,在我终身为之奋斗的生态环保行业继续深耕,推进产业升级,推进业务生态布局,从富足的人生走向丰盈的生命!

 

他们说5:“企业发展与国家命运紧密相联”

吴京耕

辽宁三沟酒业有限责任公司董事长

全国人大代表、辽宁省工商联副主席、辽宁省白酒工业协会会长、辽宁三沟酒业有限责任公司董事长兼总经理……一一串串闪光的身份,代表着吴京耕踏实的一步步足迹。

吴京耕传承并发扬老一辈企业家的创业精神,把企业发展与国家命运、时代背景紧密相联。在他带领着1300名职工的奋发进取之下,三沟酒业已发展为辽宁省最大的白酒产、销、研企业和东北地区最具核心竞争力的白酒企业。2015年,三沟品牌价值以达41.31亿元,位列东北白酒行业第一位。

作为一名全国人大代表,吴京耕带领三沟酒业在做大做强辽宁第一酒的同时,也以爱心和实际行动,无悔地诠释着一个企业家对社会的责任和义务。几年来,三沟酒业为国家的脱贫攻坚、疫情防控、慈善等公益事业贡献的资金总额超过了3000万元。他说:“企业在保证自身正常生产经营的同时,还肩负着神圣而又光荣的社会责任。”

长江新生说

随着社会的快速发展,企业也在不断的发展中,企业的经营管理中会经常遇到新问题,这就要求企业管理也应不断更新,不断地面临新问题、解决新问题,因此企业管理者就应该不断的在学习中汲取新的管理知识、创新新的管理理念,这样才能保证企业在发展中不断做大做强。

 

他们说6:“发展巾帼模式,实现巾帼梦想”

萧民

新疆巾帼众心人力资源服务有限公司董事长

90年代,市场经济的大潮冲击着每一位年轻人,也唤醒了萧民不甘沉寂的心。曾经是乡镇妇联主席和团委书记的她,于2000年初,毅然辞去公职,带领5名下岗女工创办了“巾帼家政服务中心”,经过二十多年的顽强拼搏,她先后创办了巾帼众心人力资源服务公司、巾帼物业公司、巾帼职业技能培训学校、老班长保安公司等23家分子公司,逐步发展成为拥有人力资源服务、后勤服务外包、安全保卫、职业技能培训、医疗护理、机电运维等行政企事业单位后勤全产业链综合服务的龙头企业。

在这20余年来,巾帼众心集团时刻秉持“巾帼众心、社会放心”的企业使命,先后安置下岗失业职工、退役军人、农村富余劳动力、城镇就业困难群体5万余人次。如今, “巾帼物业”在新疆是一个响亮的品牌,“老班长保安”更是维护新疆社会稳定一道靓丽的风景线。巾帼众心为政府分忧促进就业典型事迹,还被写进国务院新闻办公室2020年9月发布的《新疆的劳动就业情况》白皮书。

个人创业成功不忘大家,2016年11月,萧民牵头成立了昌吉州劳务产业联合会,带领全州各类劳务服务组织392家,带动就业3万余人。

萧民始终认为,只有人、企、社会和谐发展,才有企业的未来。她说:“我生长在新疆,对这片热土充满眷恋与感恩。履行社会责任,是企业价值的体现,也是企业家高尚情怀的体现。”

为了广大人民群众的增收致富、为了退役军人的就业安置、为了新疆的社会稳定和长治久安,萧民会一直在路上……

长江新生说

企业的腾飞与发展都需要负责人有更大的格局、更宽的视野、更新的理念、更高的平台。“只有积极承担社会责任的企业才是最有竞争力和生命力的企业”。我希望通过在长江的学习,全面提升自己的创新力、领导力与实践力,让我们的企业能为社会贡献更大的价值。

 

他们说7:“最好的投资机会就在中国”

杨建伟

明智合信(天津)股权投资

基金管理有限公司董事长、总经理

从一名计算机软件专业毕业的理科生,进化为一名优秀的投资银行和股权投资专家。如今,杨建伟拥有26年金融证券从业经历,其中8年证券公司投资银行、11年私募股权投资工作经验,是多家上市公司和拟上市公司的主要股东、董事。

自2010年底辞职创业至今,杨建伟及其带领的团队专注于科技型、成长型和拟上市企业的股权投资,深耕于生物医药及医疗器械行业、消费升级领域、以及京津冀地区PE项目,一直秉承“专业、专注、努力”、“坚持长期价值投资,不做投机性投资”的发展理念。迄今,已投资企业超过15家,投资收益超过10倍以上的项目数量有望超过一半,很多投资的企业都是从早期开始培育,经过长期支持、助力、推动,发展成为行业优秀企业。

杨建伟认为,“做投资,尤其是秉承长期理念的投资,就如同做产业企业,需要对行业和技术的未来3-5年甚至5-10年的前瞻判断,才有能够实现投资大成。”当今中国正处于中美两个超级大国博弈、全面竞争的历史关口,国与国、企业与企业的竞争格局、模式都在加速变异过程中,未来科技强国必将是中国长期发展战略。杨建伟相信,“重仓中国是这个时代赋予我们最好的投资机会。”

长江新生说

经历了26年的金融证券工作、11年的创业历程,自己和公司虽取得了一点成绩,但要做得更出色、更优秀,我认为除了自我学习、自我思考、自我优化外,还需要通过外部学习的方式进一步提高自己的理论知识和实践经验,需要向最优秀的教授、老师们学习,向优秀的同学们、商业前辈师兄师姐们学习,都说“与优秀的人同行,你才会变得更优秀!”

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